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Entretiens 1er emploi - Commerce & Développement

Vous souhaitez trouver un premier poste en tant que responsable des ventes, business developer, ou responsable compte clé? 


Les attentes des recruteurs


Les métiers de Commerce & Développement sont aujourd‘hui des métiers stratégiques.
Les entreprises attendent des commerciaux, des business developers qu’ils identifient les opportunités commerciales et qu’ils les transforment en clients.
Les recruteurs vont rechercher des profils qui ont le sens du business avec de fortes capacités d’analyse du secteur d’activité, du marché, des concurrents, des attentes client.
Ces qualités attendues seront associées à des qualités d’écoute, de questionnement et des capacités de conviction.
Ce sont des métiers de challenges quotidiens qui nécessitent de la persévérance, de l’enthousiasme et de la résilience pour bien gérer les enjeux internes et externes.

Nos Constats


Ce sont des métiers pour lesquels il faut trouver dans votre parcours les preuves de votre sens pratique du business.
Mettre en avant dans votre CV les opportunités que vous avez concrétisées à travers vos stages ou dans une association : responsable de la démarche de sponsors, de budgets, de clients.
En entretien, vous allez devoir expliquer votre rôle : quelle a été votre stratégie ? Comment vous l’avez exécutée pour qu’elle réussisse ? Quelles sont les qualités dont vous avez fait preuve et qui sont recherchées par les recruteurs ?

Tous les candidats accompagnés dans la préparation de leurs entretiens de 1er emploi ont recommandé winentretien.



Les conseils de Winentretien

Montrez que vous savez créer et saisir les opportunités : sachez expliquer le contexte de vos expériences de commerce, vos objectifs et les enjeux de votre responsabilité. 


Identifiez les raisons qui vous ont permis de réussir. En situation de jeu de rôle ou d’entretien, montrez votre capacité d’écoute, votre sens du questionnement, votre esprit d’analyse de la situation. 


Soignez vos arguments pour démontrer vos talents de négociation. Illustrez vos qualités : persévérance à atteindre vos objectifs, sens de la résilience en cas d’échec, goût du challenge et envie de gagner, sans oublier le sens de l’organisation et la capacité à bien gérer vos priorités. 


Montrez que vous avez un intérêt pour l’humain, que vous prenez sa complexité en compte et que vous êtes conscient et attentif aux stratégies d’acteurs. 


Soyez enthousiaste, positif, convaincant.



Les Plus Winentretien


Vous aider à mettre en valeur les éléments de personnalité recherchés par les recruteurs à travers vos réussites et les réalisations de votre parcours en identifiant et en y associant vos qualités, vos compétences et vos atouts : empathie, goût pour le business, persévérance, autonomie, enthousiasme, capacité de conviction et de coopération pour atteindre les résultats attendus. 


Savoir répondre à vos doutes et vos questions et vous mettre en confiance sur votre capacité à être performant et choisi comme employé. 


Vous aider à mettre des mots sur les choix de votre parcours, votre projet professionnel, votre motivation par rapport à votre future fonction et en quoi ce stage constitue une étape dans votre projet professionnel. 


Vous entrainer à être convaincant dans votre prise de parole, dans votre pitch personnel de présentation, dans un jeu de rôle et dans vos réponses




  • Flexibilité

    Parce que vous avez des emplois du temps chargés, nous nous adaptons et vous recevons en soirée, les week-ends ou les jours fériés.

  • Disponibilité

    Votre consultant vous suit et reste disponible pour toutes les questions que vous avez jusqu’au jour de votre entretien et de son débrief. Nous sommes concentrés sur votre objectif : votre réussite.

  • Face-à-Face

    Cette préparation sur mesure permet de traiter vos interrogations et vos doutes, et de faire émerger votre différence et votre authenticité pour rendre votre candidature convaincante.

Nos préparations pour réussir

Rédaction CV et Lettre de Motivation

350 TTC
  • 3h de face à face pour valoriser vos expériences et créer un fil rouge
  • Rédaction de votre CV
  • Rédaction de votre lettre de motivation
  • Adaptation de chaque document à vos différents objectifs
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Mon premier entretien d'embauche 1

350 TTC
  • 3h en face à face avec un consultant dédié
  • Rédaction du pitch de présentation
  • Travail sur la cohérence entre votre projet professionnel et votre 1er emploi
  • Préparation aux questions les plus fréquemment posées
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Mon premier entretien d'embauche 2

650 TTC
  • 6h (2 x 3h) en face à face avec un consultant dédié
  • Rédaction du Pitch de présentation
  • Dont 3h de simulation d'entretien d'embauche avec débrief
  • Travail sur la cohérence entre votre projet professionnel et votre 1er emploi
  • Préparation des réponses aux questions destabilisantes
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Entretien d'embauche : Approfondissement

195 TTC
  • Besoin de temps supplémentaire ?
  • Vous souhaitez travailler un entretien en particulier
  • Vous préparer un entretien RH, un assessment center
  • 2h complémentaires en face à face avec un consultant dédié
  • Offre disponible dès l'inscription d'un stage de 6h
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Notre Service Inscriptions répond à toutes vos questions au 01 42 72 34 35

Témoignages

“J'ai décroché ma première offre en tant que commercial dans l'entreprise dans laquelle j'avais fait mon stage de fin d'études. Quand je l'ai eue, j'ai pris rendez-vous avec Winentretien pour avoir un avis externe et comprendre comment je pouvais négocier mon premier salaire. Mon consultant m'a donné des conseils et une méthode pour négocier point par point les conditions de mon embauche. Finalement, j'ai décidé de refuser l'offre, et mon consultant m'a alors poussé à postuler et être ambitieux, fort de la connaissance que j'avais de ma valeur ajoutée. J'ai intégré un cabinet de consultants en tant que business developer, avec des missions très intéressantes et un salaire à la hauteur de ce que j'espérais.”
Laurent, business developer dans un cabinet de conseil en IT